|
|
|
Должность ответственного лица, на имя которого подается заявление Наименование и организационно-правовая форма организации, в которую подается заявление |
|
|
|
Ф.И.О. лица, на имя которого подается заявление |
|
|
|
От Должность заявителя |
|
|
|
Отдел, в котором работает заявитель Наименование и организационно-правовая форма организации, в которой работает заявитель Ф.И.О. заявителя
|
ЗА Я В Л Е Н И Е
(Образец заявления об освобождении от занимаемой должности в связи с отсутствием возможности продолжать свою работу)
Согласно Статье 160 Трудового кодекса Республики Узбекистан «Работник вправе прекратить трудовой договор, заключенный на неопределенный срок, а также срочный трудовой договор до истечения его срока, в письменной форме предупредив об этом работодателя за четырнадцать календарных дней.»
Всоответствии с требованиями Трудового кодекса и в связи с Причины освобождения от должности ,прошу с Дата освобождения от должности освободить меня от занимаемой должности.
Дата подачи заявления (по календарю) Ф.И.О. заявителя