Болани парвалишлаш бўйича нафақа тўланадиган меҳнат таътили бериш тўғрисидаги буйруқ
БУ Й Р У Қ
|
Буйруқ чиқарилган сана |
Буйруқ сони-сон |
Буйруқ рўйхат рақами. |
Меҳнат таътили бериш тўғрисида
Ходим фаолият юритувчи бўлим номи бўлимининг Ходимнинг лавозими лавозимида фаолият юритувчи, Ходимнинг тўлиқ фамилияси, исми ва отасининг исмига Ходимга туғиш таътили учун берилган вақт бошланиш вақтидан бошлаб Ходимнинг туғиш таътили тугаш вақтигача Ходимга берилаётган меҳнат таътилининг календар куни календар кунидан иборат ҳомиладорлик ва Ходимга берилаётган туғиш таътили иш кунидан иборат туғиш таътили берилсин.
Унинг истагига кўра Ходимнинг истагига кўра берилаётган таътил иш кунидан иборат меҳнат таътили ҳомиладорлик ва туғиш таътилига қўшиб берилсин.
Асос: Ходимнинг тўлиқ фамилияси, исми ва отасининг исмининг аризаси,тиббиёт муассасиниг меҳнатга қобилиятсизлик варақаси, ЎзР МКнинг 231-моддаси.
|
Ташкилот раҳбари |
||
|
Буйруқ билан танишдим |
|
|
Ҳомиладорлик ва туғиш таътили тугаганидан кейин, аёлнинг хоҳишига кўра, унга боласи икки ёшга тўлгунига қадар болани парваришлаш таътили берилиб, бу давр учун Ўзбекистон Республикаси Вазирлар Маҳкамаси томонидан белгиланадиган тартибда нафақа тўланади.
Аёлга унинг хоҳишига кўра, боласи уч ёшга тўлгунига қадар уни парваришлаш учун иш ҳақи сақланмаган ҳолда қўшимча таътил ҳам берилади.
Ходиминг болани парваришлаш таътилига чиқиши иш берувчининг буёруғи билан амалга оширилади. Буйруқ белгиланган талабларга мувофиқ бўлиш лозим.
Фойдаланувчиларга қулайлик яратиш мақсадида мазкур буйруқ намунаси тайёрланди.
намунадаги сўровномалар аниқ, равон ва турлича талқин қилинмайдиган сўзлардан фойдаланган ҳолда тўлдирилиши, келгусида низолар ва тушунмовчиликлар келиб чиқишининг олдини олади.